首頁 > 期刊 > 人文社會科學 > 經濟與管理科學 > 經濟與管理綜合 > 經濟研究 > 公司高管減持同伴效應與股價崩盤風險研究 【正文】
摘要:高管大批量集中減持現(xiàn)象一直倍受市場關注,但現(xiàn)有研究主要關注內部人信息優(yōu)勢和公司治理等內生因素對其減持行為的影響,較少考察外部因素的作用。本文基于同伴效應視角,研究同伴公司高管減持對公司高管減持行為的外生影響及其經濟后果。研究發(fā)現(xiàn),公司高管減持過程中存在明顯的同伴效應現(xiàn)象。同時,高管減持同伴效應受環(huán)境不確定性、行業(yè)或市場地位和高管職位層級的顯著影響,特別是在高科技行業(yè)中表現(xiàn)尤為明顯。而且,該同伴效應對公司、行業(yè)及地區(qū)三個層面的股價崩盤風險均存在顯著正向影響。進一步研究發(fā)現(xiàn),高管清倉式減持會引發(fā)更嚴重的同伴效應現(xiàn)象,并加劇了崩盤風險的上升。本研究對內部人交易監(jiān)管和資本市場風險防范等實踐具有重要啟示。
注:因版權方要求,不能公開全文,如需全文,請咨詢雜志社